對於非英語母語人士而言，在申請遠距工作時(尤其是海外公司)，
寫出一份「道地、符合專業形象」的英文履歷表 (或Cover Letter) 可能會有點困難。
這時，AI履歷表製作工具可能就是我們最好的輔助選擇之一了。
針對不同應用場景，正式的書寫文件還是有其對應的標準體裁，
(例如被動語態雖常被視為儘量避免，但在法律或條款類內容卻非常常見)
因此即使是曾留學在外的海歸族，平日裡要口說表達或基本書寫都不成問題，但問起是否能寫出一份道地且專業適切的標準英文文件，不少人還是會坦言有點沒自信。
現在坊間AI工具愈來愈多，簡直到了琳瑯滿目的程度，AI履歷表製作工具也不例外。
在試用了其中的一些AI履歷表製作工具後，Jelena想先分享兩款「目前能在免費的前提下提供不同程度幫助的」AI履歷表小幫手。
AI履歷表製作工具 Skillroads (暫譯 “技能之路”)
這是一款高度依賴AI演算法作為輔助的AI履歷表工具，截至Jelena目前試用的結果，
Skillroads可以在免費的情況下，把我上傳上去的測試版履歷表進行評估，
評估的環節包括了：
履歷表本身與「Applicant Tracking System」(求職者追蹤系統，簡稱ATS)的相容性有多高？
履歷表的內容部分是否含有足夠能展示你專業技能的亮點？
是否有缺失的重要內容或元素？
履歷表的完成度有多高？(例如是否有建立起個人品牌的即視感、是否有明確展示出專長、個人強項、量化後的數據、可追蹤的歷史工作成果…)
履歷表提供的內容／與應徵職務的相關性有多高？
個人資料的完整性
不深入看，還不知道原來這份履歷表有許多問題是先前不曾注意過的，
例如，我們可能會在Cover Letter中使用第一人稱代名詞 I, me, we…
(因為Cover Letter偏向於信件體裁，與簡歷這類體裁可能不同)
但根據標準的ATS系統程式，(企業可能會使用這類程式初步篩選應徵者)
針對履歷表或標準簡歷，最好不要使用太多的人稱代名詞，或是儘可能省略。
此外，履歷表是否有針對應徵職務 “量身打造“，以及是否出現過多與應徵職務不相關的內容等等。
以下以圖片簡要說明：
souece: Skillroads
souece: Skillroads
下滑後點選 “Try Resume Maker For Free”
souece: Skillroads
Jelena提交上去的測試版履歷表評估結果是72分 (Acceptable-尚能接受)
接下來右側會顯示出5大區塊，告訴你每個區塊的評估細節。
點開每個版塊的下拉選單箭頭，就能看到更多提示與建議。
souece: Skillroads
AI針對履歷表內容與「Applicant Tracking System」(求職者追蹤系統，簡稱ATS)的相容性方面，提供了一些建議。
滿分24只得7分…
(與求職者追蹤系統(ATS)符合程度愈高，被篩選進下一輪考慮對象的機會也相對愈高。)
souece: Skillroads
展開各個區塊的建議
到這裡為止，Skillroads提供的都是免費的內容。
不過，如果要深入修改，就能見到下方出現一個提供折扣的點選方塊，也就是必須付費才能獲得修改服務。
souece: Skillroads
還有一個地方，是為使用者提供「探索前500大企業職缺」的選項。
(輸入職缺名稱後真的有提供前500大企業的類似職缺出來，而且還不少)
Jelena有試著點選直接應徵這個按鈕，但發現好像還要重新輸入資料，
因為系統沒有把我上傳的測試版履歷表自動帶進去，
覺得步驟有些繁瑣，就沒有再繼續往下走了。
souece: Skillroads
AI履歷表製作工具Skillroads的使用心得如何？
就免費而言，Skillroads雖然未能全面幫我改進我的測試版履歷表，但依然指引了一些可以改善的方向，
等於是提醒了我，避免了一些看起來不專業不正式不夠標準的雷區，
對Jelena個人而言，表現還是可圈可點的。
不過因為付費版的服務沒有實際使用過，後續會提供什麼樣的服務、多少服務，
若有找到相關使用體驗心得，會再繼續分享出來的！
礙於篇幅有限，第二個要分享的AI履歷表製作工具就放在下篇中，短期內就會上線囉！
(????第二篇來囉–超多免費履歷表、Cover Letter範本，還能按產業職務選擇｜AI履歷表製作工具(2))
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